График отпусков по форме Т-7 — обязательный документ, утверждаемый работодателем не позднее чем за две недели до начала календарного года. Унифицированная форма утверждена Постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 № 1. Образец актуален на 2026 год.
Скачать "График отпусков. Форма Т-7"
Как заполнить форму Т-7 «График отпусков»
Укажите наименование организации и код ОКПО. Введите реквизиты документа: номер, дату составления и год, на который составляется график. Заполните сведения о мнении профсоюзного органа (если применимо) и блок утверждения — должность и ФИО руководителя, дату утверждения. Добавьте строки по каждому сотруднику: подразделение, должность, ФИО, табельный номер, количество дней и запланированную дату начала отпуска. При необходимости укажите сведения о переносе отпуска. В конце — должность и ФИО руководителя кадровой службы.
- Приказ (распоряжение) о приеме работника на работу
- Штатное расписание
- Журнал регистрации входящих документов
- Журнал регистрации исходящих документов
- Командировочное удостоверение
- Согласие на обработку персональных данных работника
- Заявление на отпуск ребенку в детском саду
- Заявления об увольнении по собственному желанию
- Справка с места работы
- Сопроводительное письмо к документам
- Справка о доходах
- Приказ об увольнении сотрудника. Форма Т-8
- Приказ об увольнении сотрудников. Форма Т-8а
- Письмо об уточнении назначения платежа
- Маршрутный лист
- Приказ на отпуск. Форма Т-6
- Приказ о закреплении транспортного средства за водителем
- Расчетный листок по заработной плате
- Упаковочный лист
- Приказ о переводе на другую должность. Форма Т-5
- Характеристика с места работы в суд
- Внутренняя опись документов личного дела
- График отпусков. Форма Т-7
